Muttergesellschaft Hypoport SE gehört zu den TOP 1% der Arbeitgeber
Auch 2026 wurde unsere Muttergesellschaft Hypoport mit dem Leading Employer Award ausgezeichnet – und das bereits zum achten Mal in Folge. Damit zählt Hypoport erneut zu den Top 1% der Arbeitgeber in Deutschland. Für uns als Teil der Hypoport-Gruppe ist diese Auszeichnung mehr als ein Label. Sie steht für Stabilität, Innovationskraft und eine Unternehmenskultur, die nachhaltiges Wachstum ermöglicht. Diese Werte spiegeln sich auch in unserer Zusammenarbeit mit Ihnen wider.
Wofür wird der Leading Employer Award vergeben?
Die Auszeichnung basiert auf einer umfassenden Meta-Analyse, in der über 450 digitale Such- und Analyseprozesse eine Vielzahl öffentlich zugänglicher Quellen auswerten. Dazu zählen Karriere-Webseiten, Fachartikel, LinkedIn, Bewertungsplattformen wie Kununu sowie weitere länderübergreifende Benchmarks.
Bewertet werden neun Kategorien, darunter insbesondere:
- Work-Life-Quality: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie persönliches Wohlbefinden
- Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): Vielfalt, Inklusion und Gleichberechtigung
- Culture & Values: Vertrauen, Zugehörigkeit und Unternehmenskultur
- Prosperity & Leadership: Innovationskraft, Führung und langfristige Stabilität
- Employee Experience: Erfahrungen von Mitarbeitenden und Bewerbenden
- Recruiting Performance: Qualität der Kommunikation mit potenziellen Kandidatinnen und Kandidaten
Mit Hypoport auf dem Siegerpodest stehen auch namhafte Unternehmen wie Deutsche Telekom und Evonik. Wir freuen uns, Teil des Hypoport-Netzwerks zu sein und gemeinsam mit Ihnen auch 2026 die Digitalisierung der Versicherungswirtschaft weiter voranzutreiben.
